Кодекс корпоративной этики преподавателей и сотрудников КГПИ

Настоящий Кодекс корпоративной этики преподавателей и сотрудников Костанайского государственного педагогического института разработан в соответствии с Законами Республики Казахстан «Об образовании», «О науке», «О противодействии коррупции», Уставом ВУЗа и общепринятыми морально-этическими нормами.

В Кодексе закреплены этические принципы, обязательные для обучающихся и работников вуза.

Кодекс регулирует отношения, основываясь на общепризнанных нравственных ценностях, приоритете прав человека, демократических идеях гражданского общества.

Кодекс основан на следующих принципах:

  • толерантность;
  • коллективизм;
  • академическая честность;
  • корпоративная солидарность.

Целью Кодекса является создание в вузе атмосферы взаимного уважения, доброжелательности, научного и творческого сотрудничества.

Задачами Кодекса выступают:

  • обеспечение интеллектуального, культурного и нравственного развития личности;
  • защита прав, свобод и законных интересов каждого члена коллектива;
  • поддержание благоприятного морально-психологического климата в коллективе вуза;
  • формирование казахстанского патриотизма.

Статья 1
Обязанности работников вуза

  • противостоять действиям, наносящим ущерб интересам и имиджу вуза;
  • противостоять любым проявлениям коррупции и действиям, создающим условия для коррупции;
  • бережно относиться к государственной собственности, рационально и эффективно использовать ее;
  • соблюдать общепринятые морально-этические нормы;
  • способствовать укреплению межнационального согласия, уважительно относиться к государственному и другим языкам, традициям и обычаям народа Казахстана;
  • неукоснительно соблюдать трудовую дисциплину, эффективно и добросовестно исполнять свои служебные обязанности;
  • не допускать по отношению друг к другу необоснованных обвинений, фактов грубости, унижения человеческого достоинства, бестактности;
  • не принуждать подчиненных работников к совершению противоправных проступков или поступков, не совместимых с общепринятыми морально-этическими нормами;
  • не разглашать сведения, ставшие известными в ходе выполнения должностных обязанностей;
  • соблюдать принцип соответствия внешнего вида роду своей деятельности в вузе;
  • соблюдать во внерабочее время общепринятые этические нормы, не допускать случаев антиобщественного поведения.

Статья 2
Обязанности профессорско-преподавательского состава

  • формировать и поддерживать культуру делового общения в коллективе;
  • создавать благоприятную морально-психологическую атмосферу;
  • соблюдать корректность в разрешении конфликтных ситуаций;
  • поддерживать и укреплять высокую репутацию вуза;
  • повышать профессиональное мастерство;
  • придерживаться норм научной и профессиональной этики;
  • не допускать необоснованных обвинений, действий аморального характера, фактов грубости, сквернословия, унижения человеческого достоинства, бестактности.

Статья 3
Обязанности студентов

  • соблюдать корректность по отношению ко всем работникам вуза и обучающимся;
  • поддерживать и укреплять престиж вуза;
  • соблюдать учебную дисциплину;
  • вести здоровый образ жизни;
  • уважать традиции вуза;
  • беречь имущество, поддерживать чистоту и порядок в вузе;
  • проявлять принципиальность в разрешении конфликтных ситуаций;
  • не допускать действий аморального характера, фактов грубости, физического насилия, сквернословия, унижения человеческого достоинства;
  • придерживаться принципа толерантности по отношению друг к другу.

Статья 4
Обязанности учебно-вспомогательного и обслуживающего персонала

  • поддерживать благоприятный морально-психологический климат в коллективе;
  • соблюдать корректность в разрешении конфликтных ситуаций;
  • соблюдать этику делового общения;
  • беречь имущество, поддерживать чистоту и порядок в вузе.

Статья 5
Обеспечение академической свободы

Воспринимать научную критику и полемику как естественную форму академического общения, уважительно относиться к мнениям научных оппонентов.

  • Мы берем на себя ответственность за реализацию заявленных базовых принципов и следование Кодексу. Мы будем прилагать активные усилия для того, чтобы наш вуз стал образцом нравственной и интеллектуальной силы и составил элиту высшего образования Казахстана.

Наши координаты

110000, г. Костанай, ул. Тәуелсіздік, 118

  • Тел./факс: +7 (7142) 53-04-55

Мы в социальных сетях

Вы здесь: Главная Кодекс корпоративной этики преподавателей и сотрудников КГПУ